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关于举办2025年教师教学创新大赛的通知

作者:  来源: 时间:2025-03-20 09:10:00 浏览:

各学院、各教师:

为深化课堂教学模式改革,促进教学创新与AI技术的深度融合,探索智能化教学手段,全面提升教学质量?,根据《温州商学院教师教学竞赛实施办法》(温商院行政〔2023〕65号)文件要求,经研究,决定举办2025年教师教学创新大赛,现将有关事项通知如下。

一、 大赛主题

AI赋能  深化创新

二、参赛对象

专任教师和实验技术人员,其中主讲教师近5年对所参赛的课程讲授2轮及以上。以个人或团队形式参赛均可,若以团队形式参赛,团队成员包括1名主讲教师和不超过3名团队教师。

三、大赛内容

大赛内容涵盖课堂教学实录视频、教学创新成果报告(含课程思政创新或产教融合创新方向)及教学设计创新汇报。

四、组别设置

分为高级专业技术职务组和中级及以下专业技术职务组两个组别。

五、赛事安排

(一)学院选拔赛

各学院积极组织选拔赛,请于7月7日(周一)11:00前,将《温州商学院2025年教师教学创新大赛参赛选手推荐表》(见附件1)及学院比赛总结报告的电子版发送至xssw03@wzbc.edu.cn邮箱,并将纸质盖章版以学院为单位交至教务部(博爱楼205室,联系人:李莹莹老师)。

(二)校级比赛

校赛拟定于2025年10月下旬举行。校赛分两个阶段。第一阶段为网络评审,包括课堂教学实录视频、教学创新成果报告(或课程思政创新报告或产教融合创新报告),根据网络评审结果择优进入第二阶段即现场评审阶段。现场评审内容为教学设计创新汇报。进入现场评审阶段的选手,依据网络评审(60分)与现场评审(40分)成绩的总得分,由高到低进行排序评奖。

在网络评审阶段,参赛教师需按规定时间将课堂教学实录视频、教学创新成果报告(或课程思政创新报告或产教融合创新报告)等材料上传至竞赛系统,由专家评委进行在线评审。网评满分为60分,其中课堂教学实录视频成绩占40分、教学创新成果报告(或课程思政创新报告或产教融合创新报告)成绩占20分。

现场评审阶段,参赛教师要结合教学大纲与教学实践,进行不超过12分钟的教学设计创新汇报,专家评委依据选手的汇报进行8分钟的提问交流,满分为40分。

课堂教学实录视频、教学创新成果报告(或课程思政创新报告或产教融合创新报告)、教学设计创新汇报三部分成绩之和为选手的总得分,具体评分细则见附件2。

六、材料要求

(一)教学创新成果报告(或课程思政创新报告或产教融合创新报告)

教学创新成果报告应基于参赛课程的教学实践经验与反思,体现课程教学的创新举措、过程与成效。聚焦教学实践的“真实问题”,通过课程内容的重构、教学方法的创新、教学环境的创设、教学评价的改革等,采用教学实验研究的范式解决教学问题,明确教学成效及其推广价值。要详细阐述学生在知识、能力、价值、素养等方面的具体受益情况,包括学业成绩的提高、课堂参与度和学习态度的改善,以及通过创新教学方法激发的创造力和问题解决能力的提升。

课程思政创新报告应立足于学科专业的育人特点和要求,发现和解决本课程开展课程思政教学过程中的“真实问题”。

产教融合创新报告应密切围绕高校与社会或行业企业主动合作、人才培养规格与产业需求、学科专业结构与区域发展、组织模式创新与教学模式改革等产教融合方面的内容,以教学研究的范式,解决产教融合课程教学存在“真实问题”。

报告包括摘要、正文,字数4000字左右为宜。

(二)课堂教学实录视频及相关材料

实录视频为参赛课程中1个1学时的完整教学实录,具体视频材料要求见附件3。与课堂教学实录视频配套相关材料包括:参赛课程的教学大纲、课堂教学实录视频内容对应的教案和课件。

(三)材料提交时间

以上材料请于2025年10月20日(周一)17:00前上传竞赛系统,逾期则视为自动放弃比赛,竞赛系统网址另行通知。

七、比赛要求

(一)各学院应高度重视教学创新大赛,将其作为推进教育教学改革的重要抓手,要拟定详细的选拔赛方案,动员全体符合条件的教师参与,选拔优秀选手参加校赛。要充分发挥基层教学的作用,让系、教研室、课程组一起来帮助参赛选手备赛,对参赛选手的参赛材料进行精心打磨。要充分发挥优秀选手的示范引领作用,邀请获奖选手举办沙龙,或开示范课。

(二)参赛教师应认真备赛,要把教学创新大赛视为提升教学能力的最佳练兵舞台,视为展示教师教学风采和教学学术水平的平台。须具备敏锐洞察教学痛点的能力,拥有创新改革的勇气与决心,通过重塑教学目标、重构教学内容、创设生动教学情景、创新教学方法与手段,并改进教学评价方式,从而大力推进教学改革,转变课堂教学形态,切实提升课堂教学质量。

(三)教务部需整理并提供优质的视频资源,供选手学习观摩,并给予全面的指导;信息服务中心则需全力确保课堂教学视频的录制与剪辑工作顺利进行。

八、校赛名额

高级专业技术职务组推荐名额为自有专任教师数量的20%,中级及以下组为10%。

九、比赛奖项设置

(一)比赛设立一等奖、二等奖和三等奖,其中一等奖获奖人数不超过决赛人数的15%,二等奖获奖人数不超过决赛人数的30%。

(二)校级比赛设立优秀组织奖。综合考虑各学院选拔赛教师参与率、决赛获奖率和学院比赛总结报告等因素进行排序决定。

附件1:温州商学院2025年教师教学创新大赛参赛选手推荐表.xlsx

附件3:课堂教学实录视频标准.docx

附件2:教学创新大赛评分标准.pdf

教务部

2025年3月20日


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